公益社団法人狭山市シルバー人材センター

電話番号
04-2935-4312
月曜日~金曜日 08:30~17:00

センターの仕組み

センターの仕組み

* 狭山市に在住する、原則として60歳以上の健康で働く意欲のある方が会員となり、希望の職種を登録します。
* シルバー人材センターが、民間企業、一般家庭、公共団体等から、「請負・委任」等の形で仕事を受注し、会員の希望を勘案して提供します。
* 会員と発注者との間には、雇用関係は発生しません。また、センターと会員との間にも雇用関係は発生しません。
* 「共働(一緒になって働く)・共助(互いに助け合う)」の基本理念にしたがい、会員がお互いに協力して仕事を行います。
* 仕事の内容と仕事量に応じて、シルバー人材センターが発注者から代金をいただき、会員へ配分金を支払います。*一定の就業日数や定額の収入が保障されるわけではありません。*雇用による一般労働者派遣事業も行っています。

シルバー人材センターとは

* 狭山市に在住する、原則として60歳以上の健康で働く意欲のある方が会員となり、希望の職種を登録します。
* シルバー人材センターが、民間企業、一般家庭、公共団体等から、「請負・委任」等の形で仕事を受注し、会員の希望を勘案して提供します。

・シルバー人材センターで紹介できる仕事には、「請負業務」と「派遣業務」があります。

請負業務、派遣業務

 請負業務の場合、シルバー人材センターと会員、会員と依頼者との間には雇用関係はありません。このため、仕事中の事故に対して労災保険が適用されないことから、仕事中や仕事先への移動のときの補償並びに他人の身体、財物等に損害を与えた場合の補償として、シルバー保険に入っています。
会員の皆様がお支払いいただく年会費は、保険料に充当しています。

 派遣業務の場合、埼玉県シルバー人材センター連合と発注者の間で労働者派遣契約を締結し、埼玉県シルバー人材センター連合と会員が雇用契約を締結します。このことから仕事中の事故については労災保険が適用されます。