シルバー人材センターの基本理念
◆ シルバー人材センターの基本理念
シルバー人材センターは「自主・自立・共働・共助」を基本理念とし、急速に進む高齢化社会の中で考えられた高年齢者の新しい就業システムです。
■会員による自主的・主体的な運営を理念としています。
■会員のひとり一人が豊かな経験と知識を生かし、お互い協力し合いながら、仕事を開拓し、働くことを理念としています。
■働く意欲と能力を持った原則的に６０歳以上の高年齢者であれば誰にでも参加の道を開き、共に働き、共に助け合い、豊かで積極的な老後生活の維持と社会参加による生きがいの充実を図ることを理念としています。